Young Business Talents GR | Τελικός 
Τα GlossyMinds (!) από τη Θεσσαλονίκη, τα…Sponges της Καλύμνου, οι Sisters της Αλοννήσου και οι Konklavio από το Αιγάλεω είναι 4 μόνο από τις 664 ομάδες 2267 μαθητών Λυκείου που διαγωνίστηκαν φέτος στη διοίκηση και επιχειρηματικότητα, στο πλαίσιο του διαγωνισμού Young Business Talents, με αποκλειστικό υποστηρικτή, για 2η χρονιά, το Ίδρυμα Μποδοσάκη.
268 μαθητές 47 σχολείων από όλη την Ελλάδα έφτασαν ως τον χθεσινό τελικό στο ΣΕΦ, μια μέρα γεμάτη χαρά, ιδέες και επιχειρηματικές αποφάσεις!
Συγχαρητήρια σε όλους τους συμμετέχοντες, στους νικητές, αλλά και στην Κάλυμνο καθώς και οι 5 νικήτριες ομάδες προέρχονται από εκεί και είναι οι:
Incomers, 1ο ΓΕΛ Καλύμνου – 1η θέσηEnterprice, ΕΠΑΛ Καλύμνου – 2η θέση
Enterprice, ΕΠΑΛ Καλύμνου – 2η θέσηDinosayrakia, 1ο ΓΕΛ Καλύμνου- 3η θέση
Dinosayrakia, 1ο ΓΕΛ Καλύμνου- 3η θέσηEurodollars, 2ο ΓΕΛ Καλύμνου- 4η θέση
Eurodollars, 2ο ΓΕΛ Καλύμνου- 4η θέσηSponges, 1ο ΓΕΛ Καλύμνου- 5η θέση
Sponges, 1ο ΓΕΛ Καλύμνου- 5η θέσηΟ τελικός πραγματοποιήθηκε παρουσία της Υφυπουργού Παιδείας, Ιωάννας Λυτρίβη και της Προέδρου του Ιδρύματος Μποδοσάκη, Αθηνάς Δεσύπρη, οι οποίες απένειμαν και τα βραβεία στις νικήτριες ομάδες.
Ο καινοτόμος μαθητικός διαγωνισμός στη διοίκηση και επιχειρηματικότητα Young Business Talents υλοποιείται από την Αστική Μη Κερδοσκοπική Εταιρεία «ARC Νέων & Ζωής», διεξάγεται μέσω προσομοιωτή και δίνει τη δυνατότητα στους συμμετέχοντες μαθητές Λυκείων όλης της χώρας να κάνουν μια πρακτική άσκηση στην επιχειρηματικότητα. Στη διάρκεια του διαγωνισμού, ο οποίος υλοποιείται διαδικτυακά, οι μαθητές διοικούν σε ομάδα τη δική τους -εικονική- «εταιρεία» λαμβάνοντας πραγματικές επιχειρηματικές αποφάσεις και αποτελέσματα σε ένα δυναμικό περιβάλλον, σε ανταγωνισμό με άλλες ομάδες- εταιρείες.
Με την έγκριση του Υπουργείου Παιδείας και τη στήριξη του Ιδρύματος Μποδοσάκη εξασφαλίζεται η δωρεάν πρόσβαση στον διαγωνισμό σε όλα τα Λύκεια της χώρας, ώστε οι μαθητές να κάνουν μια πρακτική άσκηση στην επιχειρηματικότητα. Οι συμμετέχοντες μαθαίνουν με βιωματικό τρόπο τη διαχείριση μιας εταιρείας και έτσι αναπτύσσουν τις ήπιες δεξιότητες τους και τις επιχειρηματικές και ψηφιακές ικανότητές τους.
